因工作需要,經(jīng)研究決定,按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則,面向社會公開招聘工作人員4名,現(xiàn)將招聘事項公布如下:
一、基本資格條件
1、具有中華人民共和國國籍,堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;
2、遵紀守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公,愛崗敬業(yè),服從分配;
3、身體健康,無影響正常履行職責的疾病,具備奉獻與團隊合作精神,良好協(xié)調(diào)溝通能力;
4、各崗位有年齡要求的,需滿足崗位具體的年齡要求(如年齡為45周歲及以下:即1980年11月21日后出生,以此類推);
5、下列人員不得報考:(1)在讀非應屆的普通高校生;(2)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;(3)有違法犯罪記錄的人員;(4)已在沙溪鎮(zhèn)九辦一中心內(nèi)工作的編外人員不接受報名;(5)其他不宜報考的情形。
二、招聘崗位及具體資格條件
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序號 |
職位代碼 |
用工單位 |
用工崗位 |
用工人數(shù) |
任職要求 |
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1 |
01 |
太倉市戚浦投資發(fā)展集團有限公司 |
總經(jīng)理 |
1 |
1.45周歲及以下,中共黨員優(yōu)先; 2.全日制本科及以上學歷,企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.具有10年以上央、國企或者金融行業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上中層管理工作經(jīng)驗; 4.熟悉財務分析、預算編制、成本控制及稅務籌劃; 5.熟悉金融市場的運作及融資業(yè)務流程,了解融資業(yè)務的相關(guān)法律法規(guī); 6.熟悉投資業(yè)務流程、投后管理及風險控制體系; 7.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導力、組織協(xié)調(diào)能力和決策能力; 8.具備良好的溝通能力、人際交往能力。 |
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2 |
02 |
太倉市印溪農(nóng)文旅發(fā)展有限公司 |
文化旅游部負責人 |
1 |
1.45周歲及以下,本科及以上學歷; 2.具備6年以上文化旅游相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗; 3.具備3年以上文化旅游相關(guān)領(lǐng)域總經(jīng)理或項目核心負責人經(jīng)驗; 4.具備農(nóng)文旅項目規(guī)劃、建設(shè)、運營經(jīng)驗,所主導的農(nóng)文旅項目或業(yè)務獲得過蘇州市級以上榮譽; 5.具備成本控制和精細化運營方面的實操經(jīng)驗; 6.具備文旅資源整合能力,有豐富的文旅業(yè)態(tài)(如精品民宿、創(chuàng)意農(nóng)業(yè)、文創(chuàng)設(shè)計等)合作資源與招商渠道,能快速推動項目內(nèi)容填充與產(chǎn)業(yè)落地; 7.優(yōu)先考慮有江浙滬農(nóng)文旅項目成功運作經(jīng)驗者。 |
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3 |
03 |
太倉市生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園有限公司 |
招商專員(經(jīng)理) |
1 |
1.45周歲及以下,全日制本科及以上學歷,碩士及以上學歷待遇從優(yōu); 2.生物醫(yī)藥、生物工程、機械工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.英語或某一種外語聽說讀寫流利; 4.性格開朗,有較好洞察力; 5.兩年以上招商相關(guān)工作經(jīng)驗,具有生物醫(yī)藥招商工作經(jīng)驗的可適當放寬相關(guān)條件。 |
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4 |
04 |
太倉市銘溪資產(chǎn)經(jīng)營有限公司 |
財務工作人員 |
1 |
1.30周歲及以下,全日制大專及以上學歷; 2.財務管理、會計學或相關(guān)專業(yè),有會計從業(yè)資格證等相關(guān)證書; 3.熟悉會計準則及相關(guān)財務財稅內(nèi)容,能熟練運用辦公自動化軟件和工具,熟悉銀行工作流程優(yōu)先; 4.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能和各部門有效協(xié)作,有較強的責任心及抗壓能力,能夠獨立處理財務結(jié)算管理工作; 5.太倉市戶籍。 |
三、報名
1.報名時間:2025年11月21日至2025年12月4日,工作日上午9:00-11:00,下午13:30-16:30,逾期不予受理。
2.報名需提供材料:個人近期免冠一寸彩色照片1張,有效期內(nèi)身份證、戶口簿、學歷證書、學位證書、勞動合同或企業(yè)養(yǎng)老保險繳費證明及崗位要求的相關(guān)證明材料等、本人簽字的《招聘報名表》(報名表見附件1)。應聘者所出具的各種材料必須真實有效,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消報名應聘資格。每人限報一個崗位。
3.報名方式:將所需材料發(fā)送至郵箱sxzdjb@126.com(提交的資料請打包并注明:“崗位-姓名”)。
四、考試及資格復審
1、資格初審:對照報名資格條件對報名者信息進行初審。
2、考核方式:分筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。
3、開考比例:招聘崗位與通過資格預審人數(shù)按不低于1:3比例開考。不滿比例的崗位相應減少崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位。
4、筆試:內(nèi)容為綜合知識,不指定復習教材;筆試成績在合格分數(shù)線(60分)以上的根據(jù)筆試成績從高分到低分,按崗位相應開考的比例確定進入面試人選。不足開考比例的,按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。
5、資格復審:對進入面試人選進行資格復審。對不符合本《招聘簡章》規(guī)定招聘條件的人員,取消其面試資格。
6、面試:主要測試語言表達能力、綜合分析應變能力及其他相關(guān)能力;面試成績低于60分的不予錄用。
7、考試總成績計算方法:01、02崗位筆試占30%,面試占70%;03、04崗位筆試占40%,面試占60%。
五、體檢
1、根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單,體檢參照相應標準進行。因體檢不合格等出現(xiàn)缺額時,可在應聘同一職位的報名者中,按總成績從高分到低分一次性遞補,總成績相同的則按符合優(yōu)先條件從多到少進行替補。
2、應聘人員需根據(jù)安排到指定醫(yī)療機構(gòu)參加體檢,體檢自費。
六、政審
體檢合格人員由政審考察小組對其進行聘用考察。
七、公示、錄用及待遇
1、根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄取人員名單,并進行公示。
2、經(jīng)公示合格者按照有關(guān)規(guī)定與用工單位簽訂勞動合同,依法辦理社醫(yī)保、公積金。
3、被錄用的人員,如與原單位發(fā)生勞動(人事)爭議等事項的,均由本人負責解決。
4、被錄用的人員,如未能在規(guī)定的日期報到的,視為自動放棄錄取資格。
5、01崗年薪35萬元左右;02崗底薪18萬元,根據(jù)年度關(guān)鍵業(yè)績標準考核結(jié)果進行提成;03崗年薪15—18萬元左右;04崗年薪6萬元左右。
八、其他
1、本次招聘工作由太倉市沙溪鎮(zhèn)國資集團公司、村集體抱團公司及下屬子公司負責解釋。
2、咨詢電話:0512-53212319。
附件:《招聘報名表》
來源:太倉市公共人力資源市場


