企業(yè)簡介

招聘信息

1.人事經(jīng)理崗位職責
（1）協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動人事政策，負責研究貫徹執(zhí)行公司勞動人事諸方面的方針、政策、指令、決議。
（2）就公司重大人事任免事項提供參考意見，負責擬訂機構(gòu)設置或重組方案、定編定員方案的上報。
（3）負責擬訂每年的工資、獎金、福利等人力資源費用預算和報酬分配方案，上報公司批準后按計劃執(zhí)行。
（4）負責審核員工錄用、晉升、調(diào)配、下崗、辭退、退休、培訓、考績、懲罰意見，并提交總經(jīng)理決定。
（5）負責審核戶口調(diào)動、職稱評定、出國審查、住房分配等重大事項的方案，并提交總經(jīng)理決定。
（6）負責編訂和修改公司各項勞動、人事、勞保、安全、保險的標準、定額和工作計劃，并及時監(jiān)督、檢查其執(zhí)行情況。
（7）負責指導、管理、監(jiān)督人事部下屬人員的業(yè)務工作，改善工作質(zhì)量和服務態(tài)度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰事項。
（8）完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。
要求：
1、 五年以上的人事行政工作經(jīng)驗，和政府有一定關系，熟悉勞動法，能靈活運用為佳
2、 精干反應快，有行政管理工作經(jīng)驗為佳。
3、 最好是太倉浮橋附近的為佳、收入可以面談。
維修電工

1、工作經(jīng)驗10年以上，熟悉混凝土行業(yè)工作經(jīng)驗，會簡易的電氣焊工作，要求男性
2、太倉浮橋、港區(qū)為佳。
廚師
1、 有公司餐飲工作經(jīng)驗，年齡不限
2、 做每日三餐，最好有混凝土工作過的經(jīng)驗，要求干凈衛(wèi)生

操作工
1、 有一年以上的混凝土公司工作經(jīng)驗，勤奮工作，有進取的年輕人
2、 有高中以上學歷，男性為佳。
3、 太倉浮橋、港城為佳
4、
混凝土化驗員
1， 有一年以上的工作經(jīng)驗，要具備化驗員證書。
2， 有大專以上的學歷，男性為佳

聯(lián)系方式

應聘者可發(fā)郵件至chc.21@hotmail.com請注明應聘崗位名稱