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職位信息 |
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| 職位名稱: | 生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員 | 月薪水平: | 4000-5000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 人事/行政類:行政助理、文員、打字員 |
| 工作地區(qū): | 太倉璜涇 | 作息制度: | 單休 |
| 食宿情況: | [早餐] [午餐] [晚餐] [提供宿舍] | 招聘人數(shù): | 3人(當(dāng)前應(yīng)聘8人) |
| 福利待遇: | [社會保險(xiǎn)] | ||
| 工作描述: |
職位描述: 1.對生產(chǎn)線產(chǎn)品進(jìn)行過程質(zhì)量巡查與記錄,及時發(fā)現(xiàn)并反饋問題。 2.根據(jù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助進(jìn)行抽樣測試,并獨(dú)立編寫與歸檔檢驗(yàn)報(bào)告等質(zhì)量文件。 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)的錄入與整理,確保產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性。 4.負(fù)責(zé)每日生產(chǎn)數(shù)據(jù)(如產(chǎn)量、規(guī)格、工時、廢品)的采集、核對與統(tǒng)計(jì)。 5.進(jìn)行原材料消耗、成品率及損耗率的初步核算,編制基礎(chǔ)成本統(tǒng)計(jì)報(bào)表,為財(cái)務(wù)分析提供支持。 6.使用Excel等工具,制作并提交清晰的生產(chǎn)日報(bào)、周報(bào)及月報(bào)。 跨部門協(xié)調(diào)與支持: 7.作為生產(chǎn)線與財(cái)務(wù)、倉庫、管理部門間的橋梁,確保數(shù)據(jù)傳遞準(zhǔn)確、及時。 8.協(xié)助完成庫存盤點(diǎn)數(shù)據(jù)核對及其他相關(guān)數(shù)據(jù)支持工作。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 高中 | 專業(yè)類別: | [機(jī)械/儀表類] |
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 25歲 - 40歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 3年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力: | 熟練 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: |
1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn): 高中及以上學(xué)歷。 2.有工廠生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)/數(shù)據(jù)錄入或質(zhì)檢/品控文檔相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.有木材或制造業(yè)背景者優(yōu)先考慮。 4.熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)處理。 5.具備良好的文檔編寫和數(shù)據(jù)處理能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)、注重細(xì)節(jié)。 6.責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)工廠環(huán)境,愿意并能夠經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場。 7.具備良好的溝通意愿和學(xué)習(xí)能力,能快速理解業(yè)務(wù)并融入團(tuán)隊(duì)。 8.了解基礎(chǔ)財(cái)務(wù)成本概念,有使用ERP系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)。 9.對木材或產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)有基本認(rèn)識。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時間: | 2025-12-03 18:14:11 | ||


