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職位信息 |
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| 職位名稱: | 采購工程師 | 月薪水平: | 7500-12000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 采購/物流類:采購員 |
| 工作地區(qū): | 太倉新區(qū) | 作息制度: | 雙休 |
| 食宿情況: | [提供工作餐] | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘48人) |
| 福利待遇: | [五險一金] [帶薪年假] [生日福利] [節(jié)假日福利] [績效獎金] [季度獎金] [半年獎金] [年終獎金] [其它福利] | ||
| 工作描述: |
崗位職責(zé): 1、采購執(zhí)行落地:根據(jù)采購需求單或訂單,聯(lián)系供應(yīng)商確認(rèn)交期、規(guī)格等細(xì)節(jié),下達(dá)采購訂單; 2、跟進(jìn)訂單進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決交貨延遲、質(zhì)量偏差等問題,保障供應(yīng)鏈順暢; 3、供應(yīng)商協(xié)作管理:維護(hù)現(xiàn)有合格供應(yīng)商關(guān)系,溝通日常采購事宜; 4、收集供應(yīng)商履約數(shù)據(jù)(如交付率、合格率),協(xié)助進(jìn)行供應(yīng)商評估與分級,為后續(xù)合作提供依據(jù); 5、流程與成本把控:嚴(yán)格執(zhí)行公司采購制度,確保采購流程合規(guī)(如比價、合同簽署、發(fā)票對接); 6、跟蹤市場價格波動,在保證質(zhì)量的前提下,通過議價等方式控制采購成本,降低支出; 7、處理供應(yīng)商的不合格產(chǎn)品的退,換,索賠工作,協(xié)助戰(zhàn)略采購和業(yè)務(wù)部門開發(fā)新供應(yīng)商。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 本科 | 專業(yè)類別: | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 不限 |
| 工作經(jīng)驗: | 1年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計算機(jī)能力: | 熟練 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時間: | 2025-12-17 16:42:31 | ||


