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職位信息 |
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| 職位名稱: | 倉管員 | 月薪水平: | 5500-6500 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 技工/普工類 |
| 工作地區(qū): | 太倉浮橋 | 作息制度: | 輪休 |
| 食宿情況: | [提供工作餐] | 招聘人數(shù): | 2人(當(dāng)前應(yīng)聘22人) |
| 福利待遇: | [五險(xiǎn)一金] [補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)] [員工福利保險(xiǎn)] [帶薪年假] [生日福利] [節(jié)假日福利] [年終獎(jiǎng)金] [定期體檢] | ||
| 工作描述: |
1、 物資收發(fā)與存儲(chǔ)管理 ? 收貨:依據(jù)采購訂單、送貨單及COA等單據(jù)核對(duì)到貨物資的名稱、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量(貨物包裝/外觀),確認(rèn)無誤后辦理入庫手續(xù),協(xié)同賬務(wù)員同步系統(tǒng)數(shù)據(jù);協(xié)同質(zhì)量部完成到貨物料質(zhì)檢取樣,確認(rèn)合格后方可發(fā)料/出庫; ? 發(fā)貨:根據(jù)銷售出庫單、生產(chǎn)領(lǐng)料單依據(jù)先進(jìn)先出備料,核對(duì)信息后完成發(fā)料、打包、裝車,確保出庫物資合規(guī)無誤; ? 存儲(chǔ):根據(jù)物料特性,合理規(guī)劃物資存放區(qū)域,按 “先進(jìn)先出” 原則擺放,做好標(biāo)識(shí)管理,定期檢查物資狀態(tài),防范破損、受潮等問題; 2、 庫存盤點(diǎn)與異常處理 ? 盤點(diǎn):配合循環(huán)、年度庫存盤點(diǎn),逐一核對(duì)實(shí)物與賬務(wù)數(shù)據(jù),協(xié)助編制盤點(diǎn)差異表; ? 異常處理:每日巡查倉庫,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)臨期、滯銷、破損等異常庫存,按流程配合處理;定期檢查倉庫消防、安防設(shè)施,排除安全隱患; 3、 現(xiàn)場(chǎng)管理與跨部門支持 ? 現(xiàn)場(chǎng)維護(hù):日常點(diǎn)檢、保持倉庫作業(yè)區(qū)、存儲(chǔ)區(qū)整潔有序,規(guī)范工具、設(shè)備使用與存放; ? 支持配合:協(xié)助倉庫領(lǐng)班落實(shí)倉儲(chǔ)管理制度,參與新員工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)培訓(xùn);響應(yīng)跨部門物資查詢需求,提供準(zhǔn)確庫存信息;配合外部物流服務(wù)商完成物資交接; |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 中專 | 專業(yè)類別: | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 男 | 年齡要求: | 不限 |
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 3年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力: | 不限 |
| 技能資質(zhì): | 叉車證 | ||
| 其它要求: |
1、 中專及以上學(xué)歷,物流管理、倉儲(chǔ)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、 叉車證。 3、 3年以上倉庫現(xiàn)場(chǎng)管理或倉管實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉倉儲(chǔ)作業(yè)流程者優(yōu)先; 4、 掌握物資收發(fā)存、盤點(diǎn)等實(shí)操技能,能熟練使用倉儲(chǔ)管理基礎(chǔ)工具,了解叉車等倉儲(chǔ)設(shè)備基本操作;熟悉 “先進(jìn)先出” 等倉儲(chǔ)管理原則,具備基礎(chǔ)庫存異常識(shí)別能力; |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間: | 2026-01-15 12:52:06 | ||
| 02-28 | 維修技術(shù)員 | 7000+ | 30 |
| 02-28 | 稱量工 | 5500+ | 8 |
| 02-28 | 倉管員 | 5500+ | 22 |
| 02-28 | 質(zhì)量檢驗(yàn)員 | 5500+ | 15 |
| 02-28 | 開機(jī)工 | 6000+ | 15 |
| 02-28 | 生產(chǎn)線班長 | 7500+ | 22 |
| 02-28 | 攪拌工 | 6000+ | 18 |


