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職位信息 |
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| 職位名稱: | 財(cái)務(wù)會計(jì) | 月薪水平: | 6000-8000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 財(cái)務(wù)類 |
| 工作地區(qū): | 太倉城廂 | 作息制度: | 雙休 |
| 食宿情況: | 有工作餐 | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘0人) |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
1、負(fù)責(zé)蘇州子公司日常賬務(wù)處理,審查原始單據(jù),編制記賬憑證,總賬匯總等相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)編制總公司和各子公司的會計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告編寫,并負(fù)責(zé)將相關(guān)子公司的報(bào)表合并和分析; 3、負(fù)責(zé)蘇州子公司開具發(fā)票、公司稅務(wù)業(yè)務(wù)申報(bào),稅金的繳納工作; 4、負(fù)責(zé)總公司和子公司ERP賬務(wù)處理; 5、負(fù)責(zé)編制總公司和子公司的合并報(bào)表; 6、復(fù)核子公司需要付款的請款單據(jù); 7、對ERP中每日錄入的數(shù)據(jù)進(jìn)行過賬,ERP銷售模塊進(jìn)行對賬,編制未開票對賬表; 8、負(fù)責(zé)蘇州子公司金碟系統(tǒng),ERP系統(tǒng)財(cái)務(wù)科目的初始數(shù)據(jù)建立; 9、完成上級臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 本科 | 專業(yè)類別: | 管理類 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 財(cái)務(wù)會計(jì)類專業(yè) | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 30歲 - 40歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 5年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 英語 良好 | 計(jì)算機(jī)能力: | 精通 |
| 技能資質(zhì): | 會計(jì)從業(yè)資格證書、中級會計(jì)師證、(有上市公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) | ||
| 其它要求: |
1、財(cái)務(wù)會計(jì)類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,有會計(jì)從業(yè)資格證書,具備中級會計(jì)師證優(yōu)先; 2、五年以上財(cái)務(wù)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會計(jì)核算、財(cái)稅法律法規(guī),企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,能夠獨(dú)立完成總賬和報(bào)稅等財(cái)務(wù)工作;有處理總公司和子公司財(cái)務(wù)管理工作的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、能夠獨(dú)立處理高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)處理經(jīng)驗(yàn),熟悉高企備案、研發(fā)費(fèi)用專項(xiàng)審計(jì)、年度申報(bào)經(jīng)驗(yàn);有一年以上的高新技術(shù)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、能夠熟悉使用財(cái)務(wù)軟件(金碟軟件)和企業(yè)管理ERP系統(tǒng)(Open ERP 系統(tǒng)優(yōu)先)等財(cái)務(wù)管理軟件,能夠熟練處理賬務(wù)及編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表,有上市企業(yè)會計(jì)和總賬工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、責(zé)任心和原則性強(qiáng),處事公正客觀,嚴(yán)謹(jǐn)勤勉,能承受壓力,良好的分析判斷能力、語言表達(dá)能力、心胸開闊,良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神,保密意識強(qiáng)。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間: | 2016-07-14 14:33:38 | ||


