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職位信息 |
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| 職位名稱: | 采購 | 月薪水平: | 4500-6000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 采購/物流類 |
| 工作地區(qū): | 太倉浮橋 | 作息制度: | 單休 |
| 食宿情況: | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘11人) | |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
一、核心工作職責(zé) 負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備、零部件、工裝夾具、備品備件等機(jī)械類產(chǎn)品的采購全流程管理 開發(fā)、評估、維護(hù)機(jī)械產(chǎn)品供應(yīng)商,建立穩(wěn)定供應(yīng)渠道 把控采購成本,制定詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)方案,確保性價(jià)比最優(yōu) 跟進(jìn)訂單交付、質(zhì)量驗(yàn)收、異常處理,保障生產(chǎn) / 項(xiàng)目正常運(yùn)轉(zhuǎn) 執(zhí)行采購合同、對賬結(jié)算、付款申請等商務(wù)工作 配合技術(shù)、生產(chǎn)、質(zhì)量部門,落實(shí)技術(shù)參數(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與驗(yàn)收規(guī)范 管理采購臺賬、資料歸檔、成本分析與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 二、日常工作內(nèi)容 1. 需求對接與計(jì)劃制定 接收生產(chǎn) / 項(xiàng)目 / 設(shè)備部門的機(jī)械產(chǎn)品采購申請 核對物料規(guī)格、型號、材質(zhì)、精度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、交貨期 編制采購計(jì)劃,合理安排采購周期,避免缺料或積壓 2. 詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià) 向多家供應(yīng)商詢價(jià),收集報(bào)價(jià)單、技術(shù)資料、交貨周期 對比價(jià)格、質(zhì)量、付款方式、售后能力,形成比價(jià)表 與供應(yīng)商談判,爭取優(yōu)惠價(jià)格、賬期、質(zhì)保條件 按公司流程報(bào)批采購價(jià)格與供應(yīng)商 3. 供應(yīng)商開發(fā)與管理 開發(fā)機(jī)械加工、鑄造、鍛造、鈑金、閥門等品類供應(yīng)商 實(shí)地考察、資質(zhì)審核(營業(yè)執(zhí)照、體系認(rèn)證、生產(chǎn)能力、檢測設(shè)備) 建立供應(yīng)商檔案,定期做績效評估(交期、質(zhì)量、價(jià)格、服務(wù)) 淘汰不合格供應(yīng)商,優(yōu)化供應(yīng)結(jié)構(gòu) 4. 訂單下達(dá)與交付跟進(jìn) 下達(dá)采購訂單,明確型號、數(shù)量、價(jià)格、交期、技術(shù)要求 實(shí)時(shí)跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度、發(fā)貨物流,確保按時(shí)到貨 處理延期、缺貨、變更需求等異常情況 5. 質(zhì)量驗(yàn)收與異常處理 協(xié)同質(zhì)檢部門對機(jī)械產(chǎn)品進(jìn)行入庫檢驗(yàn)(尺寸、外觀、性能、材質(zhì)證明等) 出現(xiàn)質(zhì)量問題及時(shí)與供應(yīng)商溝通退換貨、返修、索賠 記錄質(zhì)量問題,推動供應(yīng)商整改 6. 合同與結(jié)算管理 起草 / 審核采購合同,明確違約責(zé)任、質(zhì)保期、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn) 核對入庫單、送貨單、發(fā)票,確保三單一致 提交付款申請,配合財(cái)務(wù)完成對賬、結(jié)算 7. 成本與資料管理 監(jiān)控市場價(jià)格波動,建立機(jī)械產(chǎn)品價(jià)格數(shù)據(jù)庫 定期做采購成本分析,提降本方案 整理采購合同、技術(shù)協(xié)議、檢驗(yàn)報(bào)告、供應(yīng)商資料并存檔 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 大專 | 專業(yè)類別: | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 女 | 年齡要求: | 35 歲以上 |
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 不限 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 英語 | 計(jì)算機(jī)能力: | 熟練 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間: | 2026-04-10 09:01:33 | ||


